"L’attività da remoto è stata declinata anche nel recruiting permettendoci di assumere 149 nuove persone nel 2020. Abbiamo curato molto la fase di colloquio e soprattutto la fase di inserimento con una comunicazione costante per condividere i valori della nostra organizzazione e poi gli obiettivi”. Antonio Gusmini, direttore Risorse Umane di Banca Mediolanum, interviene nella nostra pillola video parlando di nuovi inserimenti in azienda non dimenticando la b-corp Flowe, che sta gestendo le esigenze finanziarie dei giovanissimi e il progetto Next dedicato a giovani talenti delle migliori università italiane, che mette a disposizione per gli studenti un master di 6 mesi dove possono formarsi e successivamente consolidarsi grazie al supporto di Family Banker senior.
2 Aprile 2021
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